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方城:精细化服务吸引人才回归

A-A+2015年5月20日07:59南阳日报评论

  本报讯 (通讯员张栋察)方城县依托资源、环境、人文、政策、产业优势,大力实施人才回归工程,打造新的投融资平台,吸引在外优秀人才回乡创业。

  亲情召唤人才回归。该县充分发掘在外“能人”资源,将他们所从事的专业特点、工作现状、社会关系等内容纳入在外人才信息库,并多方动员其近亲属、邻居、朋友加强联系,寻求对全县经济社会发展的支持。注重及时与在外商会、老乡会、促进会、党组织的有效对接,有针对性地开展一对一联系、点对点招商,积极开展以情招商、以商招商。

  服务吸引人才回归。发改、工商、税务、金融等部门对回归创业人员开辟“绿色通道”, 坚持“特事特办”的原则,在选项上当好参谋,在办证上简化程序,在流程上减少环节,搭建创业信息服务平台,积极为他们提供政策法规咨询、创业项目指导等 “一站式”、“零距离”服务,切实提升服务能力和工作效率,营造宽松、和谐的投资创业环境。

  产业带动人才回归。实行加快主导产业发展的激励措施,将土地、资金、人才等要素向主导产业倾斜,以中南钻石为代表的超硬材料产业链条、以风力发电为重点的新能源产业、以中亚轴承为代表的轴承产业快速发展。新兴产业后发崛起的态势明显,由此催生了新的后续产业链条,带动在外务工经商人员回乡投资兴业,也为引进高精尖人才提供了广阔空间。

  一系列有效举措激发了该县返乡人员的创业热情,今年以来,该县在外务工经商有成人士回乡投资创办各类项目43个,总投资19.6亿元。

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