近日，厦大一艺术系本科毕业生小陈在面试一家地产商营销岗位时，面试官直接问她会不会喝酒，还说出因工作需要，上班时必须穿黑丝袜。这让小陈当场被雷倒。
导报记者随后调查发现，目前有些企业在招聘时，特别是一些公关性质岗位的招聘都要求应聘者会喝酒，长相好，或有家庭背景，一些面试官甚至会问到应聘者的血型、星座等，并称仅作参考。
事件
尴尬面试让应聘者打退堂鼓
“上班要会喝酒，还要穿黑丝袜？”听到这个要求后，小陈一时摸不着头脑，因为小陈应聘的是国内一家相对还较知名的地产商，应聘的还是营销岗位，这一岗位跟接待根本就擦不上边。
小陈告诉导报记者，这段时间里向这家企业投简历的毕业生很多，但最后进入面试的几乎都是艺术系的学生，很多应聘者在 “相貌”这一环节被卡住，企业对应聘者的相貌有很高的要求。
进入面试环节，面试官的“会不会喝酒”和“工作时要穿黑丝袜”两道面试题就直接把她雷倒，“会喝酒，是不是意味着以后经常要跟着老板上‘酒场’?不会喝酒，老板会不会觉得我是个不合格的员工？况且，上班还被要求穿黑丝袜，这跟出卖自己的色相有什么两样……”小陈说，面试还没结束，她就打消了去这家企业上班的念头。
