10月13日，笔者获悉，淅川县电业局调度中心结合专业特点和工作需要，积极采取多种渠道，不断提升调度人员素质和业务能力，确保了电网的安全、稳定运行。

　　一是自身挖潜，自主培训，不断完善员工职业规划、培养计划，自行组织，集中授课，分批进行，全员参与，对各相关业务条线进行学习辅导、业务培训，积极开展素质提升活动；二是积极引导青年员工参加各种学习教育，特别是重视管理人员及专业技术人员的技能培训和学习教育，尽力为员工创造各种学习教育机会；三是根据业务发展，抓好新业务、新技能学习培训，同时不断分批次选派骨干到系统内进行对标学习，找差补差；四是积极开展技术论坛、岗位练兵和技能比赛活动，并结合电网运行方式安排，坚持每周“人人上讲台”活动，让每一名员工都有机会上台交流，分享经验，互促提高。(王佰东 贾刘英)