本报讯 (通讯员广涛 张琳)西峡县探索新时期引导外出人才和本地致富能手服务农村发展的新途径新方法,全面实施“精英带富”工程。
结合驻村第一书记,另聘请本村在外工作的优秀党政领导干部、杰出人才以及本地的致富能手担任“外挂村干部”,利用各种优势,建设家乡,服务群众,帮助群众解决出行难、就业难、上学难等实际问题,推动社会各项民生事业发展。目前,全县29名驻村第一书记和130余名“外挂村干部”直接或间接引进项目80多个,引进资金2000多万元,解决农村3500多名富余劳动力就业。
本报讯 (通讯员广涛 张琳)西峡县探索新时期引导外出人才和本地致富能手服务农村发展的新途径新方法,全面实施“精英带富”工程。
结合驻村第一书记,另聘请本村在外工作的优秀党政领导干部、杰出人才以及本地的致富能手担任“外挂村干部”,利用各种优势,建设家乡,服务群众,帮助群众解决出行难、就业难、上学难等实际问题,推动社会各项民生事业发展。目前,全县29名驻村第一书记和130余名“外挂村干部”直接或间接引进项目80多个,引进资金2000多万元,解决农村3500多名富余劳动力就业。