本报讯(特约记者廖涛 通讯员杨玉杰)南召县在全县县直单位开展“亮个人身份、亮岗位职责、亮单位承诺”和“评议领导班子、评议机关科室(下属单位)、评议服务窗口”为主要内容的“三亮三评”工作，每半年开展一次评议活动，坚持严把主体关、评价关、导向关、整改关“四关”，真评实做，树立正气，有效激发了干部队伍的活力。  

　　该县“三亮三评”活动办公室提供评议服务平台，重点突出让“民”评这个主体，坚持以群众评议、服务对象评议为主，动员广大群众和服务对象参加评议，共发动党员代表、人大代表、政协委员、基层干部、工商从业者、普通群众等2.3万余人主动参与评议县直单位。今年上半年在评议县直单位领导班子工作时，从固定和流动服务对象、窗口服务、“两代表一委员”、县处级领导和乡镇干部、机关科室和下属单位工作开展情况、“三亮三评”活动办督查情况等六个方面，按百分制让社会各界参与打分，坚持客观公正评价县直单位领导班子和机关干部，形成县直机关干部队伍“争优创先”的浓厚氛围。