四、引进程序
（一）网上报名
采取考生自愿、本人申请原则，请有意愿的报考人员登录西藏自治区公安厅门户网站（网址：www.xzgat.gov.cn），在网页左侧：“人才招录引进”栏注册个人信息，注册成功后选择职位进行报名。西藏自治区公安厅将对报名信息进行审核，审核成功的考生，按照相关提示打印《西藏自治区公安机关人才引进报名登记表》，就近到西藏公安机关人才引进工作组进行现场复核。
（二）现场复核
现场复核时进行身高测量，男性身高不低于1.68米，女性身高不低于1.58米。
进行现场复核的考生须提供以下材料，引进小组择优确定参加考试人员：
1、《西藏自治区公安机关人才引进报名登记表》；
2、《高校毕业生就业推荐表》；
3、在校期间学习成绩单（须加盖院校教务部门公章）；
4、本人身份证原件及复印件、父母及其他直系亲属的户口本复印件；
5、学校出具的无不良记录证明；
6、学校出具的能够按时毕业的证明（往届毕业生须提供毕业证、学位证原件及复印件，学信网学历验证报告）、在线学籍验证报告。
（三）人才引进工作组开展工作区域
1、华中组：山西、河南、湖北、湖南、江西、安徽、内蒙古等省（直辖市、自治区）；
2、华东组：河北、山东、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、上海、天津等省（直辖市、自治区）；
3、西部组：陕西、甘肃、青海、四川、重庆、贵州、云南、宁夏等省（直辖市、自治区）。
华中组：张警官18008947700
华东组：刘警官15728979151
西部组：王警官18076929345
（四）选拔考试
采取结构化面试的形式，设置相关题目，随机提问相关专业知识，着重考察考生的专业知识基础、应变能力和口语表达能力。提问结束后，由面试考官根据考生实际表现打分。成绩合格的，进入体检环节。
（五）体检
按照《关于执行〈公务员录用体检特殊标准（试行）〉有关问题的通知》（公政治[2010]454号）要求，委托考点周边三级甲等以上医院对成绩合格人员进行体检，体检费考生自理。
（六）考察政审
引进工作组通过查阅档案，与老师、同学个别谈话，委托相关公安机关调查走访等方式，对体检合格的考生的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、日常表现等进行考察，并严格按照有关规定对考生本人和亲属进行政治审查。
五、录用
引进工作组与考试、体检、考察政审均合格的考生签订三方协议和服务协议，确定为拟引进人员并报西藏自治区公务员主管部门审批后，办理正式录用手续。对考生的各项考察贯穿于工作始终，各个环节发现有影响考生录用的情形，不予录用。
六、其他事项
（一）正式录用后，身份为公安机关人民警察，享受相关福利待遇。
（二）引进人员在藏最低服务期限为8年（含试用期1年），期间不允许辞职、交流、调动。
（三）本公告由西藏自治区公安厅政治部负责解释。
西藏自治区公安厅
2017年5月10日
这么多教师、公务员、事业单位工作人员岗位，快转给你身边需要的人！
