延伸阅读：北京最牛售楼员年底可拿百万提成 看各行各业年终奖
转眼间传说中的2012年世界末日已经过去，将迎来崭新的2013年。忙碌了一年，许多上班族都盼着能发点福利，高高兴兴的回家过年。近日，媒体报道北京一售楼员在11月份卖了3.4亿，可拿到百万的提成。这让许多网友羡慕嫉妒恨，不管公司福利怎么样，靠自己挣来的提成已100%揣进了自己的腰包。年底将近，各行各业都有哪些丰厚的年终奖呢。
近日有媒体报道北京出现恐慌性购房(资料图)
“今年商业地产能卖这么好，年初我可压根没想到。”想到年底能拿到一笔丰厚的奖金，北京售楼员王军(化名)就觉得美滋滋的。3.4亿元的销售额，让他一下成为今年北京“最牛售楼员”。
“这要是2008年、2009年，能卖到上亿元的肯定是别墅这类豪宅的销售员，不过今年，我这3.4亿元全部来自商业项目。”王军口中的商业项目，主要是指西二环的国投广场、东三环的高和萃和望京地区的高和睿。其中，国投广场是最大主力，11个月卖了近100套，每套价格在200万元到300万元之间，总销售额在2.1亿元，而高和萃和高和睿的项目卖了1.3亿元。
王军告诉记者，自己今年的客户中，有一半算是“自住”购房人，另外一半则是外地投资客。
华尔街年终奖人人破百万 政府狠批“荒谬”
华尔街银行从业者和交易员年薪大约在6位数，金融业高层管理人员还承认，一些首席执行官之类“牛人”奖金可能达到7位数乃至8位数。面对政府监管和公众压力，部分银行一方面凭借还清政府救援款而“脱绑”，另一方面“低调行事”，以股权取代部分现金奖。白宫经济顾问委员会主席克里斯蒂娜罗默说过，接受过政府救援款的金融机构发放巨额年终奖金的行为“荒谬”且“令人不快”。
日本只发给员工太太的“太太奖金”
在日本很多企业，除每6个月发半年奖、年终奖外，每年4月还会再发一次奖金，但不发给员工本人，而是发给员工的太太，被称为“太太奖金”。日本企业认为，太太奖金很重要，能督促员工太太们更好地支持丈夫的工作。
媒体从业者：红包5万元
采访对象：一家大型出版社中层。“有句俗话说，越是经济不景气，看书的人就越多，”特别是一些受众固定的出版社，据他了解，比如少儿、科技等专业的出版社，年终奖和上年相差不大。而且江先生单位平时奖金不多，相当一部分奖金是集中在年底发的，所以这次的“红包”共有5万元左右，虽然扣税就要扣掉一万多，但实发到手的也颇为可观了。江先生单位的一般员工，“红包”在3万元左右。
大白菜成杭州农贸市场表彰大会年终奖
2008年底，杭州大关西三苑农贸市场举办了一年一度的年终表彰大会。会上，市场工作人员像往年一样，照例给优秀经营户颁发年终奖品。这份奖品还真有点特别，不是奖杯和奖金，而是最最实惠的青菜、大白菜。
外贸公司职员：奖金5万
采访对象：一家外贸公司职员。田先生在南京一家小五金类外贸公司工作，公司产品主要出口到北美等地。如果正常的话，我的年终红包应该有5万元左右，”田先生说，外贸公司的年终奖都是和利润率等挂钩的，他在公司是属于中等收入的，其他业务做得好的，以往一年总收入能有几十万元，年终奖非常可观。
“跪着替员工洗脚” 老板特殊年终奖惹争议
“既感动又羡慕，有这么好的老板是职工的福分！”2008年1月，国内各大知名网站论坛发现，一篇题为《老板给员工的最高年终奖励》、附带多张照片的帖子广为流传，帖子内容是：一小企业老板在公司的年度表彰会上，跪着给获得最佳员工奖的两名员工洗脚。对此，网友们纷纷表示这样的老板很有人情味，当然也有个别人认为是作秀。
毛巾袜子也能当年终奖
在某小区一家大超市旁边，吴阿姨这两天都用自行车载着大包小包来这里摆地摊卖毛巾袜子，地摊前摆着一块用红笔写的小招牌，“年底毛巾袜子甩卖，质量好，不掉毛，10元3条”。吴阿姨告诉记者，自己原来在毛巾厂上班，自从1998年下岗之后，就一直没有找到合适的工作。“以前每个月能有500多元的工资，可最近一两年，厂里的工资发得断断续续，都说效益不好、一直亏损。后来就开始给职工发毛巾、袜子，自己卖了算做是收入。最近又发了点，这些东西送人也拿不出手，于是就赶着年前拿出来卖，一开始还不好意思，后来好一点了，也敢吆喝了，买的人也多一些。毛巾质量还是不错的，我自己家都用，不掉色不掉毛的，比大市场的那种劣质的要好多了。”吴阿姨说。
各行业“年终奖”数目曝光：事业单位员工红包1万元
采访对象：某省级机关下属事业单位工作人员。李小姐所在单位没有明确的年终奖一说，如果要算春节前拿到的钱，就是当月工资、第十三个月工资，再加上其他一些奖金，一共将近一万元，和上年差不多。据她了解，这个“红包”金额比该机关的公务员[微博]还要高。
银行理财师：年终奖1万元
采访对象：某银行理财部门总经理。银行目前还没发年终奖，但据自己了解到的情况，去年自己只能拿到1万多元的年终奖，其他行与自己相同岗位的，一般都能拿到四五万元，多的能拿到十多万元，感觉自己的年终奖数字在同行中没有代表性。
基金研究员：奖金缩水仍有20万
采访对象：某基金公司策略部研究员。公司按与全年工资1：1的比例给员工发放了年终奖，自己拿到手的约20万元，不过，听说很多基金公司的年终奖拿不到这个数，只能按全年工资的0.5、0.6拿年终奖。
