来源：映象网-东方今报
【实践】在媒体上公开述职 河南有过不少实践
提到述责，就不得不提到述职，述职和述责虽只有一字之差，却有很大差别。述职侧重陈述本职工作完成情况，述责侧重讲述岗位责任落实情况，重在体现责任担当。而利用媒体进行公开述职这种形式，治理懒政怠政，促进政府工作透明化，提高执政能力，河南在这方面有过不少实践。
利用电视、报纸等媒体进行公开述职，拉近了政府部门和普通市民的距离，提高了监督的广泛性和真实性。时任漯河市市委书记靳克文曾对此评价：“以往官员的述职内容是什么，老百姓根本不知道，老百姓也没法评价，这不利于公众的监督，也不利于知情权的实现，向人民述职、让人民评价，就是要把官员的办公室搬到群众眼皮底下，哪个官员干了什么，做得怎么样，要让老百姓瞧得明明白白，然后再由老百姓来说他干得好不好，通过这种官民沟通，让老百姓自己去挑选自己喜爱的官员。”
“阳光就是最好的杀毒剂。”河南农业大学法律系主任杨红朝，曾接受媒体采访时表示，党的十七大报告强调“确保权力正确行使，必须让权力在阳光下运行”。对政府部门而言，这种别开生面的“述职会”将成为政府工作的动力，从总体上讲，这是一种进步的趋势，是一种民主的方向，对促进政府工作透明化、提高执政能力、建设和谐社会具有积极意义。
河南有哪些实践？2006年12月21日起，漯河市百余家正县级单位“头头”分别在电视、报纸等媒体上亮相，进行公开述职，市民可参与其中并评议打分，开创了河南省公职人员“荧屏述职”的先河。
2010年1月，新乡电视台播出了市直职能部门行政一把手的述职报告，新乡市39个行政部门的局长陆续亮相，首次通过荧屏向全市人民“汇报”2009年的工作，接受群众的监督和评议。
2015年，中牟县领导干部集体亮相中牟电视台，进行上半年工作述职，让全县老百姓共同监督。
【他山之石】为保证效果 组织部把关
为了让权力运行更加透明，执政行为更加阳光，群众监督更加有效，韩城市将书面述责述廉改为电视述责述廉，在韩城新闻联播中连续安排83名“一把手”向人民做述责述廉报告。
实施的效果如何把握？据了解，为保证电视述责述廉效果，韩城市组织部严把意见征求关、报告审核关和监督问效关，专门下发文件、召开会议提出“双述”重点，在韩城日报、韩城电视台设立专栏，接受公众质询，督促整改，跟踪问效。
韩城市已播出多期“一把手”电视述责述廉活动，使电视述责述廉成为当前干部监督的新常态。
