巴菲特之子谈富二代的“五大悲剧”(4)

2011年08月09日06:00      EMBA考试网             _COUNT_人评论

  崇尚工作报酬而非工作本身所带来的一个问题就是,报酬有可能随时被夺走。彼得·巴菲特认为,一个健全而持久的工作态度所强调的不是变化无常的利益报酬,而是工作本身,实现工作目标的热情、专注和用心。

  悲剧4:缺乏自尊,只拥有高高在上的习惯

  当大多数人在艰苦奋斗时,富二代们好像总能平步青云。他们认为自己理所当然地拥有特权,漫不经心地享受各种优势,他们似乎是在乘船游览的途中便获得了他们想要的一切。

  这些富二代们往往外表精致、举止优雅,但这背后似乎缺失了什么。他们表面的自信其实非常脆弱和易碎,因为那根本不是“真正”的自信。而仅仅是一种高高在上的习惯。他们对名车、游船和避暑山庄的疯狂迷恋其实是在补偿某些更加珍贵、微妙的内心缺失:使命感、对于真正自我的认同和接受,无法将拥有的和内心渴望的东西做有意义的联结。

  最主要的是,这种玩世不恭往往是和为了掩盖他们自尊心的缺乏,但这样的精致面具最终都会失去效力。自尊心只能靠拼搏赢得。这一点极其重要。许多富二代养尊处优,实际内心空虚,已经在无意间被剥夺了有价值的冒险机会。他们的家庭给予他们的是奢华但已缩水的人生。正如老巴菲特所说:他们出生时含着金汤匙,却变成了背上插着的金匕首。

  悲剧5:父母用金钱替代爱

  没有哪个父母会剥夺子女活出饱满人生的最佳机会。不过,富裕家庭所面临的特殊困难和危险没有被足够重视。




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