本报讯（记者 王红）河南科技型人才创新创业迎来“黄金期”。昨日，记者从省科技厅获悉，今后，河南高等院校、科研院所的科技人员离岗自主创业，3年创业孵化器内不仅保留人事编制、人事关系，并且本人职级、档案工资还可正常晋升。

　　据介绍，为鼓励更多科技型人员投身创新创业大潮，省科技厅、省财政厅联合出台新政，今后，我省高等院校、科研院所的科技人员离岗创办科技型中小企业的，创业孵化期3年，保留编制、人事关系，职级、档案工资正常晋升，最长5年内可回原单位，并且，工龄连续计算，保留原聘专业技术职务。

　　在不涉及国防、国家安全、国家利益、重大社会公共利益的情况下，省内高等院校、科研院所可自主决定对其持有的科技成果采取转让、许可、作价入股等方式开展转移转化活动，科技成果转移转化所得收入全部留归单位。并且，高等院校、科研院所可将职务发明成果转让收益的50%、最高可达100%用于奖励科研负责人、骨干技术人员等重要贡献人员和团队。

　　同时，为积极引进高层次人才创业，对引进的高层次科技人才来豫创业，及省外高层次创新团队带技术、成果、项目在我省创业的，省财政统筹相关专项资金给予科研资助；对省内科技人员自有成果转化创办的科技型中小企业，符合条件的省财政给予一次性创业启动资助。

　　此外，我省将鼓励高等院校结合重点学科建设，鼓励每所高等院校至少建设一家众创空间、大学科技园或创业孵化基地，为创新、创业提供一站式服务，并向小微企业和创业者开放科研设施，实现成果转移转化和产业化。