信息时报讯 国家和省级公务员录取应届毕业生的比例逐年下降，很多学生转向企业就业。但记者前天获悉，名企校园招聘中的竞争激烈程度亦不亚于公务员，其录取比例甚至达到433∶1。
前夜，安利(中国)2012培训生校园招聘首场宣讲会在中山大学举行。记者了解到，安利今年将面向全国招收40名培训生。而截至10月31日，安利公司共收到17323份学生简历，以此计算，2012年安利培训生的录取比例为433∶1，竞争激烈程度堪比公务员考试。应聘者将经历“一般能力测试”、“人格胜任力测试”、“博思英语水平测试”、集体面试以及单独面试等流程层层筛选方可脱颖而出。有同学提出疑问，40名培训生是不是面向全国招聘的？对此，人才管理总监张女士回应称，招聘人数确实是针对全国的，但是由于安利总部位于广州，所以招收的人才中广州的也占多数。
在宣讲会上，安利人力资源总监张女士向应届毕业生们抛出一个问题，“你会选择什么样的企业(工作)？”现场一位女同学起身答道，“钱多活少离家近”，博得不少同学会心一笑。不过，一些毕业生还是坦言，这样的工作即使有应该也不多。而后，也有同学表示会更看重企业给员工提供的发展和学习的空间、能否体现自我价值等。
