四、对于公司增加福利的方式，近9成职场人选择是“直接涨薪”
百度人才在本次调查中还发现，89%的职场人明确表示对于公司增加福利的方式，他们更希望是“直接涨薪”。尤其在北京，95%的职场人明确表达了这种意愿，为全国最高；上海、广东、东北、华东、华中均有超过9成职场人也期待“直接涨薪”的方式。
此外，百度人才还发现，除了“涨薪”外，职场人对于“发放绩效奖”、“提供物价补贴”、“提供房贷”等物质方面的福利也有一定的期待。
百度人才数据研究中心认为，物价飞涨，CPI一直高举不下，各项生活成本的增加是导致职场人对于物质福利，尤其“直接涨薪”亲睐的主要原因，这也影响到公司员工职场的稳定性。为此，百度人才数据研究中心建议公司可在下半年采取一些温情措施来安抚员工。
